Все свежие вакансии в вашем смартфоне! Подпишитесь на наш канал в Telegram !

Международная практическая конференция журнала «Штат» Talent Management FORUM

Международная практическая конференция журнала «Штат» Talent Management FORUM 09.12.2014
Дата мероприятия: 9-10 декабря 2014 года.
Место проведения:  Москва, «Марриотт Гранд Отель»
  • Описание
  • Фото/Видео
  • Файлы

Крупнейший российский форум по управлению талантами Talent Management FORUM.

ИМПЕРИЯ КАДРОВ - партнер мероприятия.


Крупнейший российский форум по управлению талантами. В течение 2х дней – реальные кейсы от HR-менеджеров ведущих российских и зарубежных компаний, совместная работа (фасилитации и дискуссии), а также методология и инструменты от известных HR-провайдеров.

Делегаты и спикеры - HR-директора и менеджеры по персоналу ведущих компаний России и стран СНГ. Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании – делегатами конференций журнала были представители компаний Cadbery Russia & CIS, BAT,«М.Видео», Pfizer HCP Corporation, Astra Zeneca, Unilever, MARS, Хоум Кредит энд Финанс Банк, УРАЛСИБ, Группа МТС, Saint-Gobain, Ferrero Russia, РОСАТОМ и многих других. Количество участников – 130+

 ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ПАРТНЕР КОНФЕРЕНЦИИ КОМПАНИЯ DDI

СРЕДИ ПРИГЛАШЕННЫХ СПИКЕРОВ И ЭКСПЕРТОВ

• Wolfgang Doerfler, Managing Director DDI Germany, Eastern Europe and Russia

• Юрий Шиляев, Директор по обучению, Wargaming

• Clara Bodin, HR Director Russia&CIS, Oriflame

• Оксана Кухарчук, Директор Департамента Корпоративный университет, ОАО «МТС»

• Stefan Ingendoh, Senior Consultant DDI Germany

• Эдуард Бабушкин, Руководитель HRM.ru

Ключевые темы для обсуждения - тематические сессии:

• Функция Talent Management в меняющемся мире
Как изменяются задачи системы управления талантами в новый для России период: идентификация, развитие и удержание талантов в новых условиях. Круглый стол

• Теории и практики
Какие концепции современной психологической науки могут помочь вам переосмыслить подходы к управлению талантами, к обучению и мотивации персонала? Мастер-класс •

• Управление текучестью и удержание key talent

Удержание ключевых сотрудников. Управление текучестью персонала: анализ причин ухода, стоимость удержания текучести на заданном уровне.

• HR-аналитика в управлении талантами
Какие инструменты аналитики используют компании? Примеры регулярной отчетности, примеры решения бизнес-задач с помощью HR-аналитики в сфере управления талантами. Кейс-доклады, дискуссия

• IT-платформы для управления талантами
Мониторинг развития талантов в организации. Мнения и опыт компаний, внедривших различные IT-решения. Инвестировать ли сейчас в подобные проекты или подождать до лучших времен? Кейс-доклады, дискуссия

• Эволюция форматов для развития персонала

Learning Journey и др. форматы. Методология, практики компаний, особенности реализации. Практические мастерские

• Управление преемственностью

Как сделать так, чтобы реальные назначения больше соответствовали программам преемственности, описанным "на бумаге"? Кейс-доклады, дискуссия


Более подробно о мероприятии: http://www.hrmedia.ru/node/1266