Все свежие вакансии в вашем смартфоне! Подпишитесь на наш канал в Telegram !

3D Конференция Hey!Expo 2015

3D Конференция Hey!Expo 2015 02.04.2015
Конференция состоится 2-3 апреля в рамках Hey!Expo 2015 – II-ой ежегодной конференции и выставки по мотивации, корпоративному здоровью и эффективности - конференция в формате 3D.
Место проведения:  Деловой цМосква, Amber Plaza (м. Новослободская)
  • Описание
  • Фото/Видео
  • Файлы

УК ИМПЕРИЯ КАДРОВ - партнер мероприятия.

Если Вы:

  • Руководитель отдела компенсаций и льгот, который разрабатывает и внедряет работающие системы материальной и нематериальной мотивации, C&B
  • Директор по персоналу, который понимает, что здоровье, удовлетворенность и энергичность сотрудников – это ключ к росту показателей бизнеса
  • Руководитель бизнеса, который заинтересован в увеличении прибыли за счет повышения вовлеченности и мотивации сотрудников

Среди спикеров конференции:
  • Сергей Гремушкин, Nestle Россия
  • Дмитрий Жуков, биолог, лауреат премии «Просветитель»
  • Екатерина Горохова, Вице-Президент и генеральный директор Kelly Services, Inc. Россия и Польша
  • Марк Розин, президент «ЭКОПСИ консалтинг»
  • Карина Осипова, руководитель отдела внутренних коммуникаций «Леруа Мерлен Восток»
  • Наталья Толстая, управляющий партнер «Амплуа»
  • Ольга Ильина, эксперт CBSD/Thunderbird Russia
  • Михаил Кунин, директор международных проектов ГК «Малакут»
  • Татьяна Савенкова, директор по персоналуEY
  • Элеонора Сурина, главный эксперт по воздушной безопасности «Волга – Днепр»

Темы для обсуждения:
  • Мужчины и женщины в неконтролируемом стрессе: типы ситуаций, способы поддержания психического благополучия, методы восстановления.
  • Формула здоровья для организаций. Корпоративное здоровье – миф или реальность.
  • Что мотивирует разные поколения работников. Тенденции рынка персонала.
  • Деньги или комфортные условия труда? Разные подходы к мотивации.
  • Подводные камни в реализации программ долгосрочной мотивации ТОПов.
  • Подходы к программам ДМС: актуально, современно и действенно.
  • Ломаем стереотипы: если мотивация есть всегда, тогда мотивирование – это навык, который можно и нужно развивать.
  • Ключи для повышения мотивации сотрудника.
  • Как повысить вовлеченность сотрудников в условиях отсутствия материальных стимулов?
  • Лучшие практики в области эффективности и мотивации на производстве.
  • Кастомизация или унификация программ мотивации?
  • Программы поддержания здоровья сотрудников. Приятное дополнение к программе мотивации или путь к снижению абсентеизма и повышению эффективности?

Более подробно о мероприятии можно узнать на сайте конференции.