Наша специализация
Успех подбора персонала зависит от того, насколько специалист, ведущий вакансию, знает особенности бизнеса клиента. Узкая специализация – реальность и данность современной экономики, поэтому успешные кадровые компании идут за своими клиентами и нарабатывают экспертизу в определенном сегменте рынка. Кто-то из компаний работает с одним-двумя направлениями подбора. ИМПЕРИЯ КАДРОВ имеет опыт работы и успешно выполненные проекты практически во всех отраслях народного хозяйства.
Ведущие направления подбора персонала:
- Розничная торговля (Retail);
- Товары народного потребления (FMCG);
- Финансы / Банки / Юриспруденция (Finance / Banks / Jurisprudence);
- Индустриальное направление (Industry);
- Недвижимость / Девелопмент / Строительство (Real Estate / Development / Construction);
- Медицина / Фармацевтика (Medicine / Pharmaceutics);
- ИТ / Телекоммуникации (IT / Telecommunications);
- Медиа (Media).
Примеры закрытых проектов по направлениям
Розничная торговля:
- Ведущий менеджер департамента корпоративных финансов;
- Главный бухгалтер холдинга;
- Директор гипермаркета;
- Директор по маркетингу;
- Директор по персоналу;
- Директор по развитию
- Категорийный менеджер;
- Менеджер по аренде площадей;
- Менеджер по экспансии;
- Финансовый контролер.
Товары народного потребления:
- Аналитик по продажам;
- Бизнес-аналитик;
- Бренд-менеджер;
- Главный бухгалтер;
- Директор по маркетингу;
- Директор по персоналу;
- Директор по развитию
- Директор филиала;
- Категорийный менеджер;
- Менеджер по ключевым клиентам;
- Менеджер по торговому маркетингу;
- Торговый представитель;
- Финансовый директор.
Финансы / Банки / Юриспруденция:
- Заместитель Председателя Правления банка;
- Начальник отдела маркетинга и разработки новых банковских продуктов;
- Управляющий дополнительным офисом;
- Руководители направления развития сетевых партнеров;
- Руководители направления корпоративных продаж;
- Руководитель службы внутреннего контроля;
- Начальник кредитного отдела;
- Методологи;
- Клиентские менеджеры (в том числе по работе с состоятельными клиентами);
- Кредитные аналитики (по работе с физическими и юридическими лицами);
- Директор департамента управления частным капиталом;
- Руководители внутренних структурных подразделений/отделений/филиалов;
- Директор департамента аудита;
- Начальник отдела отчётности в банк;
- Руководитель проекта по разработке кредитных продуктов;
- Руководитель проекта по переходу на BASEL II;
- Главный бухгалтер;
- Финансовый контролер;
- Старший корпоративный юрист;
- Юрист/Старший юрист (земельное право, недвижимость, налоговое право, банкротство, судебная практика);
- Руководитель практики интеллектуального права;
- Директор по персоналу;
- Аналитик по компенсациям и льготам.
Недвижимость / Девелопмент / Строительство:
- Аналитик инвестиционного отдела;
- Главный инженер;
- Директор по строительству;
- Зам. директора департамента управления себестоимостью;
- Руководитель девелоперского проекта;
- Руководитель инвестиционного проекта;
- Руководитель инжиниринговой службы;
- Финансовый контролер.
Медицина / Фармация:
- Директор по развитию бизнеса;
- Менеджер отдела логистики;
- Менеджер по продажам;
- Менеджер по сертификации оборудования;
- Менеджер проектов;
- Продакт-инженер;
- Сервис-инженер;
- Эксперт по медицинскому оборудованию.
Индустриальное направление:
- Бухгалтер GAAP;
- Заместитель финансового директора;
- Инженер по наладке автоматического упаковочного оборудования;
- Инженер по предпродажной подготовке оборудования;
- Инженер по продажам кондиционеров;
- Инженер по региональным продажам;
- Инженер-консультант;
- Инженер-проектировщик по системам слабых токов;
- Менеджер по продвижению оборудования с ЧПУ;
- Менеджер по тендерингу;
- Начальник участка по монтажу лифтов;
- Руководитель сервисного отдела;
- Сервис-инженер.
Логистика / Автопром:
- Директор автосалона;
- Директор по продажам;
- Зам. начальника отдела запчастей;
- Коммерческий директор;
- Координатор авиаперевозок;
- Логист;
- Менеджер по продажам грузовых шин;
- Начальник склада;
- Региональный представитель;
- Руководитель отдела продаж;
- Специалист группы планирования продаж и ценообразования;
- Специалист по компенсациям и льготам;
- Технический директор.
Медиа:
- PR-менеджер;
- Арт-директор;
- Директор по работе с клиентами;
- Копирайтер;
- Медиа-директор;
- Менеджер по продажам ключевым клиентам;
- Менеджер по продаже оборудования;
- Руководитель департамента продаж.