Как компании проверяют кандидатов?

Исследовательский центр НП "Эксперты Рынка Труда" решил выяснить какими способами компании проверяют своих сотрудников. Переставляем вашему вниманию новое исследование на тему - "Как компании проверяют кандидатов? Политика безопасности при найме новых сотрудников".

Соответствуют ли профессиональные навыки кандидата квалификации, указанной в предоставленных им документах? Реальны ли трудовой стаж соискателя и прошлые места его работы, указанные в трудовой книжке? Как могут охарактеризовать и какие рекомендации предоставить по месту предыдущей трудовой деятельности кандидата? Есть ли у него проблемы с наркотиками или алкоголем? Каковы реальные мотивы соискания работы?

Эти и многие другие вопросы возникают у работодателя, принимающего решение в пользу того или иного кандидата. НП «Эксперты Рынка Труда» и Консалтинговое агентство по безопасности бизнеса «Леопольд АГ» решили найти ответы, а также определить отношение экспертов к проверке персонала, как к инструменту развития будущих профессионалов.

Результаты – в новом исследовании «Как компании проверяют кандидатов? Политика безопасности при найме новых сотрудников».

ИМПЕРИЯ КАДРОВ является членом НП "Эксперты Рынка Труда".

С результатами можно ознакомиться а ИНФОГРАФИКЕ исследования.